Как открыть больничный правильно: инструкция от врача скорой помощи и поликлиники
Больничный лист — это документ, выдаваемый больному работнику, у которого имеется временная нетрудоспособность. В этой статье мы рассмотрим основные вопросы, связанные с больничным листом, которые могут быть полезными для работников.
- Можно ли взять больничный в выходной день
- Можно ли открыть больничный у дежурного врача
- Можно ли закрыть больничный лист в субботу
- Можно ли вызвать скорую, чтобы открыть больничный
- Как считается больничный в выходные дни
- Полезные советы
- Вывод
Можно ли открыть больничный у дежурного врача
Да, можно. В настоящее время работники могут обратиться к дежурному врачу поликлиники без записи для оформления больничного листа. Однако, чтобы получить такую возможность, необходимо иметь симптомы ОРВИ.
Можно ли закрыть больничный лист в субботу
Да, можно. Если поликлиника работает в выходные дни, то она вправе закрыть больничный лист в общепринятый нерабочий день, например, в субботу или воскресенье. При этом работодатель обязан принять закрытый лист к оплате в общем порядке.
Можно ли вызвать скорую, чтобы открыть больничный
Нет, вызвать скорую медицинскую помощь для открытия больничного листа нельзя. Вместо этого пациент может обратиться в стол справок для получения справки, подтверждающей вызов бригады СМП. На основании этой справки врач поликлиники может оформить больничный лист, если имеются соответствующие основания.
Как считается больничный в выходные дни
Весь период нахождения работника на больничном листе подлежит оплате (пункт 1 статьи 6 Федерального закона № 255-ФЗ). При этом нет исключений для выходных дней или праздничных дней, приходящихся на период болезни.
Больничный на выходных
Болезнь не спрашивает когда приходить, а значит почувствовать себя дурно человек может в любой день. Наряду с обычными рабочими днями, в листок также засчитываются праздники и выходные. Никаких отличий в оплате также не предусмотрено: компенсируют опираясь на нормы Федерального закона №255-ФЗ.
Правила выдачи и оформления листков закреплены в Приказе Минздрава №624н.
Таким образом, уже на юридическом уровне понятно, что никаких отличий полученный в выходные листок не имеет и отказ в его оплате незаконен.
Формирование размера больничного листа
к содержанию ↑Куда обратиться?
Никаких специальных отличий при болезни в выходные нет. Принцип действий такой же: почувствовав себя плохо, человек обращается в любую работающую клинику, можно даже в негосударственную (следует поинтересоваться у них наличием лицензии) или вызывает врача на дом.
Внимание! Но следует помнить, что неотложка не может открыть больничные листы. Их предписания направляются потом участковому врачу, который и решает этот вопрос.
- стоматолога;
- фельдшера;
- врача медицинского НИИ, если у организации есть такое право.
Узкопрофильные учреждения, санатории и клиники без лицензии открывать бюллетени не вправе, даже если их представители заявляют обратное.
Описание оформления больничного листка
к содержанию ↑Узнайте подробную информацию, дают ли больничной в платной клинике, а также рассмотреть нюансы в получении, из нашей новой статьи.
Набор документов
- общегражданское удостоверение личности;
- СНИЛС;
- полис ОМС;
- медкарта.
Стандартно бюллетень выдают максимум на две недели (Приказ Минздравсоцразвития№ 624н). Если человек за это время не поправился, вопрос о дальнейшем продлении (максимум на месяц) решается с привлечением врачебной комиссии. В общей сложности максимальная длительность листка составляет двенадцать месяцев.
Необходимо собрать набор документов для получения больничного листа
к содержанию ↑Какие дни войдут в оплату, если листок взят в выходные?
Если сотрудник приносит в бухгалтерию листок, начинающийся с праздника, оплачивают все дни его болезни без исключения. Если в период болезни попали нерабочие даты, они все засчитываются.
Важно! При этом действует правило — первые трое суток оплачивает фирма, прочие Фонд социального страхования.
Оплачивают больничный исходя из среднего заработка заболевшего:
Схема расчёта больничного листа
При этом важно, чтобы листок был оформлен без нарушений, а именно:
- формуляр заполняют строго на компьютере, при этом на нем должны стоять подпись лечащего врача с расшифровкой, его личная печать и печать учреждения (образец заполнения);
- лист закрывает тот же врач, в том же медцентре, где открывался листок, если заболевший за это время переезжал в другой город (например, будучи в командировке), прежний лист закрывают и открывают новый — уже по другому месту нахождения;
- если речь идет об уходе за ребенком или тяжело больным родственником — листок заполняется их лечащим врачом.
Важно! При этом необходимо, чтобы наименование организации, где трудится заболевший, полностью совпадало на всех графах листка и, что главное- соответствовало истине. В противном случае в компенсации откажут.
Больничный лист должен быть оформлен без нарушений
к содержанию ↑Калькулятор расчета оплаты больничного листа
Когда в компенсации откажут?
Итак, больничный взятый в нерабочий день, ничем не отличается от полученного в будни. Это правило действует в отношении заболевших специалистов. Такой бюллетень компенсируют по стандартному правилу.
Правильное заполнение больничного листа
Однако бюллетени берут не только в связи с собственным здоровьем, но и при необходимости ухода за сыном, дочерью или нетрудоспособным членом семьи. И вот здесь уже начинаются различия. А именно: листок «не на себя», открытый выходным днем не оплатят.
То есть, взять такой больничный, конечно можно — с целью подтверждения уважительности причины отсутствия на рабочем месте и если он оформлен по правилам, директор не вправе применять к предъявителю меры дисциплинарной ответственности и говорить о прогуле. Однако для ФСС такой лист считается оформленным с нарушениями, а значит, в оплате его скорее всего последует отказ и он будет абсолютно законен.
В остальных случаях оплачивают по стандартному принципу:
| Категория больного ребенка | Количество календарных оплачиваемых дней по уходу, | |||
|---|---|---|---|---|
| Амбулаторное лечение | Совместное пребывание | |||
| По одному страховому случаю | В течение календарного года | По одному страховому случаю | В течение календарного года | |
| Ребенок до 7 лет | Все дни | 60 (90*) | Все дни | 60 (90*) |
| Ребенок от 7 до 15 лет | 15 | 45 | 15 | 45 |
| Ребенок-инвалид до 18 лет | Все дни | 120 | Все дни | 120 |
| Ребенок-инвалид до 18 лет инфицирован ВИЧ | Все дни | 120 | Все дни | Все дни |
| Ребенок до 18 лет с болезнью, связанной с поствакцинальным осложнением, при злокачественных новообразованиях | Все дни | Все дни | Все дни | Все дни |
к содержанию ↑Узнайте более подробную информацию, о правилах выдачи больничного листа, а также порядок оформления и сроки выдачи, из нашей новой статьи.
Нужно ли брать бюллетень на праздники?
Даже при лёгком недомогании лучше все-таки обратиться к врачу и взять бюллетень. Дело не только в том, что есть риск, что проблемы со здоровьем к концу выходного не закончатся. Ведь в этом случае человек бы просто отлеживался, жертвуя свободным временем, а в случае открытия больничного получит еще и компенсацию за эти дни — но только если болеет он сам.
При уходе за больным членом семьи, если сотрудник рассчитывает на компенсацию, лучше открыть лист будним днём, тогда его оплатят. В противном случае документ выступит лишь как доказательство уважительности причины невыхода на работу.
При лёгком недомогании лучше обратиться к врачу и взять больничный лист
к содержанию ↑Закрыть лист в выходной
- медучреждение работает в этот день;
- открывший листок специалист присутствует на своем рабочем месте и может принять.
Если это по каким-либо причинам невозможно, следует дождаться следующего рабочего дня и тогда уже закрыть листок.
Итак, выдача листков в нерабочие дни происходит по тем же правилам, что и в будни. Заболевшему специалисту не стоит даже волноваться по поводу того, оплатит ли наниматель его болезнь — босс обязан это сделать в любом случае, лишь бы документ был оформлен в соответствии с нормами закона. Несколько сложнее обстоит дело с теми, кому приходится брать больничный из-за родственников или детей — здесь стоит задуматься о дате официального открытия, так как это влияет на оплату.
Следующая