Льготы ветеранам труда в Оренбургской области

Определение ВАС РФ от 05.12.2011 N ВАС-15790/11 по делу N А47-1765/2010
В передаче дела по иску о взыскании суммы расходов, понесенных в связи с перевозкой пассажиров, пользующихся льготами, для пересмотра в порядке надзора судебных актов отказано, так как суд, удовлетворяя иск, исходил из того, что факт предоставления льгот и их размер документально подтверждены, льготы являются расходными обязательствами бюджета Оренбургской области, не представлено доказательств возмещения истцу расходов. Из представленных материалов следует, что в 2008 году предприятие осуществляло перевозку пассажиров автомобильным транспортом на маршрутах регулярного сообщения г. Оренбурга, в том числе оказывало льготные услуги перевозки гражданам по единым льготным проездным билетам во исполнение законов Оренбургской области «О мерах социальной поддержки многодетных семей», «Об оплате труда приемных родителей и льготах, предоставляемых приемной семье в Оренбургской области», «О мерах социальной поддержки ветеранов труда, граждан, приравненных к ветеранам труда и лиц, проработавших в тылу в период с 22.06.1941 по 09.05.1945 не менее шести месяцев, исключая периоды работы на временно оккупированных территориях СССР, либо награжденных орденами или медалями СССР за самоотверженный труд в период Великой Отечественной войны», «О мерах социальной поддержки жертв политических репрессий», «О социальном обслуживании населения Оренбургской области», «Об образовании в Оренбургской области».

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Вопрос: Работник, имеющий статус ветерана труда, вправе реализовывать свое право на предоставление ему отпуска в удобное для него время только при составлении графика отпусков на следующий календарный год или в любое время в течение календарного года? В случае если в любое время — как быть с остальными работниками?
(«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2020) Вопрос: Согласно ст. 22 Федерального закона от 12.01.1995 N 5-ФЗ «О ветеранах» меры социальной поддержки ветеранов труда, а также граждан, приравненных к ним по состоянию на 31 декабря 2004 года, определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации. Меры социальной поддержки ветеранов труда в Оренбургской области регламентированы Законом Оренбургской области от 2 ноября 2004 года N 1523/254-III-ОЗ «О мерах социальной поддержки ветеранов труда, граждан, приравненных к ветеранам труда и лиц, проработавших в тылу в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года не менее шести месяцев, исключая период работы на временно оккупированных территориях СССР, либо награжденных орденами или медалями СССР за самоотверженный труд в период Великой Отечественной войны» (далее — Закон Оренбургской области).

Закон Оренбургской области предусматривает обязанность работодателя предоставлять ветеранам труда ежегодные отпуска в удобное для них время и отпуска без сохранения заработной платы сроком до 30 календарных дней в году. Согласно ст. 123 Трудового кодекса РФ очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.

График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника. Работник, имеющий статус ВЕТЕРАНА труда, вправе реализовывать свое право на предоставление ему отпуска в удобное для него время только при составлении графика отпусков на следующий календарный год или в любое время в течение календарного года? В случае если в течение календарного года в любое время — как быть с остальными работниками? Организация не может не предоставить им отпуск в запланированное для них время, график отпусков для работодателя обязателен. И как тогда учесть интересы работодателя? Учреждение не может остаться без работников.

«Комментарий к Закону «О садоводческих, огороднических и дачных некоммерческих объединениях граждан»
(постатейный)
(Бутовецкий А.И., Ковалева Е.Л.)
(«Проспект», 2017) См., например: Закон Волгоградской области от 3 марта 2005 г. N 1016-ОД «О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан, проживающих на территории Волгоградской области» // Волгоградская правда. 2005.

N 42; Закон Кабардино-Балкарской Республики от 29 декабря 2004 г. N 57-РЗ «О государственной социальной поддержке отдельных категорий граждан в Кабардино-Балкарской Республике» // Кабардино-Балкарская правда. 2004.

N 198-21; Закон Псковской области от 11 января 2005 г. N 401-ОЗ «О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан, проживающих в Псковской области» // Псковская правда. 2005.

N 7; Закон Оренбургской области от 2 ноября 2004 г. N 1523/254-III-ОЗ «О мерах социальной поддержки ветеранов труда, граждан, приравненных к ветеранам труда и лиц, проработавших в тылу в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года не менее шести месяцев, исключая период работы на временно оккупированных территориях СССР, либо награжденных орденами или медалями СССР за самоотверженный труд в период Великой Отечественной Войны» // Южный Урал. 2004.

N 213. С. 4; Закон Республики Ингушетии от 31 декабря 2004 г.

N 38-рз «О социальной поддержке ветеранов труда и лиц, проработавших в тылу в период Великой Отечественной Войны с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года»; Закон Чувашской Республики от 24 ноября 2004 г. N 43 «О социальной поддержке тружеников тыла военных лет и ветеранов труда» // СЗ ЧР. N 11.

Ст. 690.

Какие льготы положены пенсионерам в Оренбургской области?

Названы льготы, на которые могут рассчитывать пенсионеры в Оренбуржье

Несмотря на то, что льгот для россиян, вышедших на пенсию, много, ими воспользоваться могут люди, но в разном «размере». Все зависит от размера пенсии, наличия имущества, налогооблагаемого дохода.

— Помимо пенсии, существуют и другие меры поддержки пенсионеров: например, льготы на социальные услуги, продовольствие, лекарства и лечение, — сообщает сайт госуслуг.

Пенсионеры имеют право, например, на компенсацию за стационарный телефон, освоение новой профессии за счет госбюджета, бесплатное посещение музеев. Еще получателям страховой пенсии по старости, достигшим возраста 80 лет, размер фиксированной выплаты к пенсии увеличивается на 100%. А всем работающим пенсионерам по федеральному закону полагается до 14 календарных дней отпуска без сохранения заработной платы, то есть за свой счет.

Пенсионеры имеют право бесплатно посещать музеи в РоссииФото: 1MI